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蚌埠六中总务处五年建设发展规划
原创 更新时间:2007-8-17 点击数:2532
 

蚌埠六中总务处五年建设发展规划

2006.9——2011.9

一、指导思想

以学校总体规划为指导,在学校党支部、校长室的统一领导下,认真学习全面贯彻党的教育方针及上级有关教育工作的文件精神,进一步明确学校工作教书育人、管理育人、服务育人的办学方向。紧紧围绕学校工作中心,围绕总务工作为教育教学服务,为师生生活服务的宗旨,不断研究新形势,谋求新发展,进一步强化总务处内部管理,全面提高总务人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,力求使总务服务勤奋、务实、优质、高效的工作作风落到实处,使总务工作在规范化、制度化、社会化方面有新突破,上新台阶。

二、工作目标

总务处在学校党支部、校长室的领导下,通过全体总务人员的共同努力,进一步巩固和发展总务服务规范化、工作科学化、管理制度化。发挥竞争、激励的用人制度,不断健全和完善总务工作方面各项规章制度,落实岗位责任制,强化各项服务的过程管理,同时加大检查力度,细化考核标准。积极探索总务管理工作的新路子,在实施中不断总结,逐渐完善和提高。继续强化总务人员素质教育,不断提高服务意识、服务质量和服务水平。努力学习新技术、新经验,逐步实现总务工作现代化管理。围绕学校工作中心,积极努力开源节流,不断改善办学条件和美化校园环境,为学校不断上新台阶保驾护航。三、具体基础建设安排

建设适应学生发展的基础设施,确保学校正常的教育教学活动,让学生在美的环境中得到熏陶,同时建设能促进教师与学生共同发展,具有超前意识的现代化教育教学设施,满足师生对实施高质量教育的需求,作为学校校园基础设施建设及现代化教学设施建设的指导思想。

学校发展坚持:硬件先行,软件配套,建设、使用与管理并重,努力实现投资效益(育人效益)的最大化,是学校建设工程的终级目标。

具体建设目标是:

第一阶段:20069——20082

1)在教学楼两楼之间新建不锈钢雕塑,雕塑设置体现校园精神。

2)对教学楼进行全面维护、粉刷。

3)落实市教育局整体搬迁后改造房屋结构,调整办公室布局,配备部分设施,从而改善办公条件,并实现大学科备课组小办公室办公制。

4)按照学校发展规划,进行学校新实验楼的设计及建设工作。原实验楼改造成为学生专用教室,并全部实现宽带互联网联接及安装双向教学系统。

5)给各办公室(教师)配备一台电脑,共集体备课用,给部分教师配备笔记本电脑(三年内全体教职工配齐),实现电子化备课及电子化办公。

6)争取原中药厂土地划拨六中作建设学生活动场地。

7)学校校园绿色网吧开通使用,对学生全面开放,并制定相应管理措施。

8)在实验室新建(移动)多媒体教室四间(物理2间、化学1间生物1间)

9)给图书馆配备设施实现图书管理全程电子化。

10)建设电子大屏幕,及时向师生及社会发布信息;在教学楼连廊建设宣传栏。分年级使用管理。

11)在教学南楼后面,设置小景点、坐凳等休息处,利用南围墙,设置一些符合校园特色的墙面及名言、警句等。

12)建设学校美术基地。

第二阶段:2008.3——2009.8

1)加大对俱乐部活动专用教室设施的配备,改善基础设施,满足校本课程开设需要。

2)建设200平方米的学生舞蹈练功房。

3)建设室内乒乓球馆(十套球台)。

4)更新学校教学双向系统,逐步形成独立的多媒体配置。

5)加大绿色校园、美化校园、香化校园工作,待学校征地后,建设绿色景观带一处,绿色长廊一处,校园绿色面积提高一倍。

6)配齐教职工每人一台笔记本电脑,实现电子备课及电子化办公。

7)建立校园公共场所电子监控系统。

第三阶段 2009.9——2011.8

1)教学楼各教室内贴瓷砖。

2)再建篮球场2个、网球场1个,按要求配置音、体、美     器材,添置实验室器材。继续对图书馆投入,逐步增加藏书量,每年投入图书购置资金4万元,到20117月,力争藏书达10万册,期刊300种以上。

3)完善教工之家的建设,改善和丰富教工文体娱乐生活。

4)加大对门面房管理,视需要回收部分房屋,改造成学生活动专用场所。

5)筹建学校体育馆。

四、保障及措施

1加强总务队伍建设、制度建设,努力提高员工的素质。
    经常组织总务人员认真学习党的教育方针、政策,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的工作中。借鉴先进的总务管理工作经验,统一思想认识,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献。加强理论和业务学习,不断提高员工的业务素质和服务意识。进一步明确总务为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向,继续发扬勤奋、务实、高效、优质的工作作风,踏实勤奋工作,为学校发展多做贡献。
    进一步完善总务工作各项制度,认真制定、落实岗位责任制。进一步细化岗位职责,细化各环节的考核标准。做到分工具体职责明确,考核对照有标准,以便相互监督,确保总务服务工作,事事有人做,人人有事做,同时经常广泛征集师生对总务工作人员服务态度、服务质量的意见和要求,建立总务工作日志,认真记载,设立意见箱,接受师生监督。

2)切实抓好总务常规管理,不断提高服务质量
  加强学校的财、物管理,尤其是学校固定资产的管理。
    进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,进出库手续,继续完善校产管理,做到一物一卡齐全,数量、价格准确,保管责任到人。

继续按惯例对各班级、各部门、各专用教室公物实行登记承包管理,兑现损坏赔偿制度。加强班级公物的管理,把公物的损坏维修、赔偿与班级考核评比挂钩。
  抓好校园环境卫生管理,培养学生良好行为习惯。
    与德育处配合,切实加大校园各班环境区的管理力度,加强督查,加强班级卫生保洁劳动的组织和指导,细化各部位保洁的任务和人员分配,确保教学区域全天候整洁,同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物,爱护校园一草一木的良好氛围,积极开展美化校园,亮丽校园的活动,把创建文明校园活动和良好的卫生、生活、行为习惯的养成结合起来。重视校园绿化和管理,适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保环境净化、绿化、美化。
  (3)进一步做好开源节流工作,管好用好学校的每一点财力、物力。
  重点抓好学校节水节电的管理工作。在采取一系列控制措施的基础上,加强对校园各部位、各部门用水、用电的管理及维护工作,加大检查力度,确保措施落实到位。
  抓好购物管理,本着对学校负责的原则,在各方面管好用好每一点财、物。同时要做好仓库物资的管理工作,减少库存数量,避免积压、浪费。 
  维修、维护及绿化管理继续实行自管为主的原则,总务人员能自己做的,尽可能自己去做,减少学校支出。

进一步做好营业房管理工作。细化租赁合同,加强营业房水电管理,力争为学校多创收。

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